按照学校《关于在全校开展“制度效能提升年”活动的实施方案》的通知要求，体育学院单位班子高度重视，从7月份召开党委班子会议梳理学院各项制度并进行安排部署到9月份对不符合工作实际，已经过时的制度或条款，该调整的调整，该废止的废止，历经三个月。
结合体育学院未来五年工作计划在保证各项制度的有效性、系统性、合规性和可执行性情况下，体育学院修订了《研究生奖学金评定办法》、《东北电力大学在校生和应届毕业生应征入伍优抚待遇规定》两项制度的同时并且认真学习传达了学校修改后的各项制度。
下一步，体育学院将继续坚持以制度促管理，以管理求发展，不断发展和完善以学科建设为核心、以人才队伍管理为关键、以行政管理为保障的科学管理体系，为助力东北电力大学快速高质量发展打下坚实基础。